改過一屆村“兩委”換屆以來，湧溪鄉聚焦底色、擔任亮色、爲民本色和成色，提拔村“兩委”幹部門析本質和履本能機能力，打制過硬村幹部步隊，爲村落複興供給頑強組織保障。

聚焦“”底色。依托支部，采納集中學、自從學、學、線上學等體例，落實“第一議題”軌制，對峙用黨的立異理論培根鑄魂，對峙紅色傳承強基固本，規範“三會一課”、從題黨日等軌制，提拔組織糊口質量，出力打制最講黨性、最講、最講的農村頭雁步隊。

聚焦“”成色。深化使用執紀“四種形態”，持續抓好規律教育常態化湧溪鄉，開展警示教育，以案明紀，建牢拒腐防變思惟防地；鄉紀委按期對村幹部到崗到位、民生資金發放、“三沈一大”軌制施行等進行督查，確保民從落地收效。充實調動支部紀檢委員闡揚本能機能，加強八小時內和八小時外，打制一支擔任實幹、清正的紅色鐵軍。本年以來開展4次，發覺問題7個，督辦7個，已全數整改完畢。

聚焦“擔任”亮色。激勵各村鼎力成長特色財産強大村級集體經濟，對財産成長出格好的村，羅東民宿把年終查核勵取成長強大村級集體經濟綁縛起來，激勵村幹部經濟謀劃財産思緒礁溪溫泉公園。同時搭建工做擂台，按期開展財産成長、教育、下層管理等方面“大交鋒”，不只能夠積極其他村（社區）的先輩經驗湧溪鄉：“四聚焦”，還能夠發覺工做存正在問題，以比促改打制過硬村幹部步隊。目前湧溪鄉共開展“大交鋒”4次。

聚焦“爲民”本色。連系“我爲群衆辦實事”實踐，搭建村級意願辦事隊，開展爲堅苦群衆掃除衛生、接送白叟接種疫苗、幫農秋收等意願。通順群衆來訪渠道，上門化解矛盾膠葛，做到群衆有回應，本年以來，共開展爲民辦實事60余件，走訪堅苦群衆400余戶，化解矛盾糾13起，現場處理10起，收集看法12條，整改12條，切實提拔村幹部步隊辦事程度和辦事質量。